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Halal-Arbeit in Italien: Lebensmittel, Mode und Rechte

Halal-Arbeit in Italien: Zertifizierung in der Lebensmittelindustrie, Modest Fashion, Industrie im Norden, fehlende Intesa mit dem Islam und Schritte.

Halal-Arbeit in Italien

Italien ist in rund dreißig Jahren zu einem Einwanderungsland geworden, und der Islam ist heute die am zweithäufigsten praktizierte Religion. Die sehr vielfältige muslimische Gemeinschaft arbeitet in Industrie, Landwirtschaft, Handel und zunehmend auch in qualifizierten Berufen. Die italienische Wirtschaft, die stark auf den Export von Lebensmitteln und Mode ausgerichtet ist, bietet zudem natürliche Brücken zu muslimischen Märkten.

Dieser Ratgeber hilft Ihnen, mit der islamischen Ethik vereinbare Branchen zu erkennen, den Rechtsrahmen zu verstehen und Ihre Suche vorzubereiten.

Eine vielfältige Gemeinschaft im ganzen Land

Die Musliminnen und Muslime Italiens stammen aus Marokko, Albanien, Bangladesch, Ägypten, Pakistan, Tunesien und dem Senegal; hinzu kommen italienische Konvertiten. Anders als in anderen Ländern konzentrieren sie sich nicht nur auf die großen Metropolen: Die Lombardei, die Emilia-Romagna, Venetien, das Piemont und Latium haben große Gemeinschaften, oft in mittelgroßen Industriestädten.

Mehrere Organisationen vertreten die Muslime, darunter die UCOII und die COREIS sowie das Islamische Kulturzentrum Italiens, das die Große Moschee von Rom betreibt. Italienisch ist für fast alle Stellen unverzichtbar; Arabisch, Französisch und Englisch sind im internationalen Handel nützlich.

Rechtsstellung des Islam und Schutz der Beschäftigten

Die italienische Verfassung garantiert Religionsfreiheit und Gleichheit aller Bürger unabhängig von der Religion. Die Beziehungen zwischen dem Staat und den Minderheitsreligionen werden normalerweise über Vereinbarungen, sogenannte „intese“, geregelt. Bis heute wurde keine intesa mit einer muslimischen Organisation geschlossen. Es gibt daher keine landesweiten Sonderregeln zu islamischen Festen oder Gebetszeiten.

Das verhindert nicht den Schutz vor Diskriminierung: Das Gesetzesdekret von 2003 zur Umsetzung der EU-Richtlinie 2000/78 verbietet Diskriminierung wegen der Religion im Arbeitsleben – vergleichbar dem deutschen AGG, das dieselbe Richtlinie umsetzt. Anpassungen der Arbeitszeit sind Verhandlungssache mit dem Arbeitgeber und teilweise in betrieblichen Tarifverträgen geregelt. Bei Schwierigkeiten sind die Nationale Arbeitsinspektion und die Gewerkschaften die Ansprechpartner. Unsere Seiten über das Gebet bei der Arbeit und das Kopftuch im Unternehmen ergänzen diese Informationen.

Halal- und vereinbare Branchen

Lebensmittelindustrie und Halal-Zertifizierung

Pasta, Käse, Konserven, Süßwaren, Olivenöl: Die italienische Lebensmittelindustrie exportiert in großem Umfang, auch in die Golfstaaten, die Türkei, nach Malaysia oder Indonesien. Um diese Märkte zu erschließen, lassen viele Unternehmen ihre Produkte zertifizieren. Die Stelle Halal Italia, die mit der COREIS verbunden ist, gehört zu den bekannten Akteuren der Branche. Stellen als Qualitätstechniker, Auditor oder Exportverantwortlicher haben hier einen direkten Halal-Bezug. Siehe unsere Berufe in Qualität und Rückverfolgbarkeit.

Mode, Textil und Modest Fashion

Das italienische Know-how in Schneiderei, Stoffen und Lederwaren interessiert Modest-Fashion-Marken. Designer, Schnittmacher, Einkäufer und Vertriebsleute finden dort Stellen, vor allem rund um Mailand. Entdecken Sie die Berufe der Modest Fashion.

Industrie und Maschinenbau

Der Norden des Landes hat eine dichte verarbeitende Industrie: Maschinen, Automobil, Metallverarbeitung. Diese technischen Stellen werfen grundsätzlich keine Fragen der Zulässigkeit auf und beschäftigen viele muslimische Arbeitskräfte.

Einzelhandel und Unternehmertum

Halal-Metzgereien, Lebensmittelläden, Restaurants, Telefonläden, Großhandel: Viele Muslime in Italien haben ein eigenes Unternehmen gegründet. Die Selbstständigkeit ist verbreitet und relativ leicht zugänglich.

Was Fragen aufwerfen kann

Wein ist eine Säule der italienischen Wirtschaft und Kultur, und Schweinefleisch (Schinken, Wurstwaren) ist in der Gastronomie allgegenwärtig. In Hotellerie, Gastronomie und Einzelhandel lassen sich diese Produkte kaum vermeiden. Die Mehrheitsmeinung der Gelehrten lautet, dass man Alkohol und Schweinefleisch nicht direkt herstellen, servieren oder verkaufen sollte; indirekte Situationen erfordern eine Einzelfallprüfung mit einem qualifizierten Gelehrten. Lesen Sie auch unsere Seite über die Arbeit in der Alkoholbranche.

Arbeitserlaubnis und Abschlüsse

EU-Bürgerinnen und -Bürger arbeiten in Italien frei und melden sich bei ihrer Gemeinde an. Für Staatsangehörige von Drittstaaten wird die Einreise zur unselbstständigen Arbeit vor allem durch das „decreto flussi“ geregelt, das jährliche Kontingente nach Branchen festlegt; weitere Wege gibt es für Hochqualifizierte (Blaue Karte EU), Forschende oder Studierende. Die Anerkennung von Abschlüssen hängt vom Zweck ab: Das Zentrum CIMEA stellt Vergleichbarkeitsbescheinigungen aus, reglementierte Berufe laufen über das zuständige Ministerium.

Tipps und Checkliste

Der italienische Arbeitsmarkt funktioniert stark über persönliche Beziehungen und Empfehlungen. Zeitarbeitsfirmen sind in der Industrie ebenfalls sehr aktiv. Ein Lebenslauf im europäischen Format wird gut aufgenommen, und gute Italienischkenntnisse geben zwischen zwei Bewerbern oft den Ausschlag.

  • Die Steuernummer (codice fiscale) beantragen, die für jeden Vertrag nötig ist.
  • Italienisch bis zu einem beruflichen Niveau lernen.
  • Exportorientierte Lebensmittelindustrie, Industrie im Norden und Mailänder Mode ins Visier nehmen.
  • Eine Vergleichbarkeitsbescheinigung für Ihre Abschlüsse beantragen.
  • Arbeitszeitanpassungen direkt mit dem Arbeitgeber besprechen, da es keine landesweite Regel gibt.
  • Örtliche islamische Vereine als Netzwerk nutzen.

Die zwei Referenzlisten

Quellen und Ressourcen